Umowy terminowe po zmianach w Kodeksie pracy z 2022

Z artykułu dowiesz się m.in.:

Z wideoporady dowiesz się m.in.:

- jakie nowe obowiązki będą mieli pracodawcy w przypadku wypowiedzenia umów terminowych

- w jaki sposób zapisać przyczynę wypowiedzenia by obroniła się przed sądem

- w jakim zakresie do umów terminowych zastosujemy obowiązek konsultacji związkowej zamiaru wypowiedzenia

- co zmieni się w zakresie umów na okres próbny

- czy czekają nas jakieś zmiany w zakresie limitów umów terminowych

Testuj Portal "Aktualności kadrowe" przez 14 dni!

To kompleksowy serwis ekspercki dla osób zajmujących się sprawami kadrowymi, który oferuje:

  • Portal – zmiany przepisów, komentarze, porady
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami
  • Newslettery 3 razy w tygodniu
  • E-booki, raporty, zestawienia
  • Wzory dokumentów, wskaźniki, video porady
Sprawdź ofertę

Masz już zamówiony magazyn "Aktualności kadrowe"?

Zaloguj się swoim hasłem klienta i uzyskaj dostęp do wszystkich materiałów na stronie.

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Testuj BEZPŁATNIE Aktualności kadrowe przez 48 godzin

Aktualności kadrowe nr 263 - Maj 2024

Aktualności kadrowe nr 263 - Maj 2024
Dostępny w wersji elektronicznej

Które okresy wlicza się do stażu pracy?